Пример расчета пенсии в 2022 году для мужчин 1958 года рождения

Пример расчёта пенсии для граждан, родившихся до 1967 года

За последние годы реформирование пенсионной системы проводилось в нашей стране не единожды. Для граждан, родившихся до 1967 года, сформировалась особая система расчета пенсий, учитывающая все изменения законодательства. Алгоритм расчета нельзя назвать простым, тем не менее, пользуясь им, можно рассчитать пенсию самостоятельно. Мы покажем на примерах с пояснениями, как это сделать.

Женщина выходит на пенсию в 2022 году. Общий трудовой стаж на 1.01.2002 составляет 22 года. Из них до 1990 года включительно 12 лет. Ее страховой стаж выше 20 лет, значит, применим коэффициент 0,55. Прибавим 0,01 * 2 = 0,02 за каждый дополнительный год. Общий показатель
0,55 + 0,02 = 0,57.

Полученную месячную сумму выплат переводят в баллы по стоимости одного в 2022 году. Получается число баллов на 1 января 2022 года. Позже расчет пенсионных баллов делается по годам. Он исчисляется отношением уплаченных страховых взносов за работника к величине страховых взносов с максимальной облагаемой взносами заработной платы. Максимальную величину взносооблагаемой зарплаты устанавливает государство. Полученное отношение умножают на 10. Далее число баллов умножают на стоимость балла на момент выхода на пенсию.

До 2001 года включительно у работницы есть стаж, значит, применима валоризация в размере 10%. Добавим по 1% за каждый год имеющегося до 1990 года включительно, стажа. По условию это 12 лет. Общая сумма процентов 10 + 12 = 22%. Увеличим на них рассчитанную сумму: 686,28 * 22% = 150,98. 686,28 + 150,98 = 837,26 руб. Результат скорректируем на 5,6148. 837,26 * 5,6148 = 4701,05 руб.

  • при стаже не выше 24 лет, включая этот год, мужчина может рассчитывать на коэффициент 0,55. Имеется в виду любой стаж до указанного предельного. От 25 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01;
  • при стаже не выше до 19 лет женщина будет иметь коэффициент 0,55. От 20 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01.

Как формируется и рассчитывается будущая пенсия

  • достижение возраста 65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
  • Согласно изменениям, внесенным в приложение 5 к Закону № 400-ФЗ, с 01.01.2022 лицам, замещающим государственные и муниципальные должности, должности государственной гражданской и муниципальной службы, указаным в части 1.1 статьи 8 Закона № 400-ФЗ, в отношении которых требования к возрасту при назначении страховой пенсии по старости уже были увеличены с 01.01.2022, темп повышения пенсионного возраста увеличивается с полугода до года, таким образом, темп повышения пенсионного возраста для данной категории лиц синхронизируется с темпами повышения общеустановленного возраста. Право на страховую пенсию может быть реализовано госслужащими при достижении возраста 65 лет для мужчин, 63 лет для женщин (с учетом переходных положений, в том числе приложения 5 Закона № 400-ФЗ). Год достижения возраста, в котором может быть назначена страховая пенсия, определяется исходя из возраста, в котором государственный служащий приобретает право на страховую пенсию по старости по законодательству, действовавшему на 31.12.2022 с учетом требуемого страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента определяемой на день достижения лицом возраста, предусмотренного частью 1 статьи 8 Закона № 400-ФЗ в редакции, действовавшей по состоянию на 31.12.2022.

При этом если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 — 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2022 года по 31 декабря 2022 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2022 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

  • наличие страхового стажа не менее15 лет(с 2024 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;
  • наличие минимальной суммы пенсионных коэффициентов –не менее 30(с 2025 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
  • Если гражданин не работает официально, то за него в ПФ не перечисляются страховые взносы. Он не сможет набрать баллы и стаж, поэтому для него предлагается исключительно социальная пенсия. Она оформляется на 5 лет позже, чем страховая, а также ее размер не превышает прожиточного минимума. Данное пособие ежегодно индексируется на основании роста инфляции. При расчете социальной пенсии не учитываются разные доплаты или коэффициенты.

    • прохождение службы по призыву;
    • женщина живет с супругом-военнослужащим в военном городке, где отсутствует возможность для трудоустройства, но начисляются баллы максимально за 5 лет;
    • уход за ребенком-инвалидом, престарелым человеком или инвалидом, обладающим 1 группой;
    • уход родителя за новорожденным малышом в течение полутора лет, причем за первого малыша начисляется 1,8 баллов, за второго – 3 балла, а за каждого последующего 5,4 баллов.

    Граждане могут не только наработать, но и приобрести пенсионные баллы. Для этого достаточно только обратиться к представителям ПФ, после чего нужная сумма перечисляется на счет фонда. Деньги допускается перечислить как самостоятельно, так и через текущего работодателя.

    • достижение определенного возраста, причем к 2028 году из-за принятой пенсионной реформы мужчины смогут обратиться за пенсией в 65 лет, а женщины в 60, но в 2022 году оформить выплату смогут мужчины при достижении 62 лет и женщины от 57 лет;
    • страховой стаж от 15 лет к 2024 году, но в 2022 году достаточно официально проработать не меньше 13 лет;
    • накопление 30 ИПК к 2025 году, а в 2022 году требуется всего 23,4 пенсионных балла, которые начисляются на основании страховых выплат, перечисляемых в ПФ работодателями гражданина.

    Для получения информации о точном размере пенсии достаточно указать возраст и пол гражданина, количество официально отработанных дней, другие периоды, когда начислялся стаж, число детей и периоды ухода за ними. Дополнительно указывается, будет ли гражданин сразу обращаться за выплатой при достижении возраста пенсионера или же подождет несколько лет.

    Как рассчитать пенсию на сегодняшний день – таблица для расчета самостоятельно

    • если пенсионер пострадал в результате техногенных катастроф;
    • за выслугу лет – особенно актуально для военных, полицейских и прочих людей, проходящих службу по контракту;
    • по инвалидности – участники ВОВ, военнослужащие, космонавты, летчики, если инвалидизация произошла в период несения службы или спустя три месяца после нее;
    • по потере кормильца – условия, аналогичные трудовой пенсии, но для категории граждан, состоящих на госслужбе;
    • социальная – перечисленные выше лица, а также те, кто причисляется к малочисленным народам Севера (их общее число не превышает 50 тыс. человек).

    Это количество баллов, которое даются за отработанные годы. ИПК рассчитывается так: суммируется ИПКс и ИПКн (старый, накопленный до 2022-го, и новый), затем полученное значение умножается на К – повышающий множитель. Он тем больше, чем позже человек заканчивает трудовую деятельность. Для тех, кто перестал трудиться сразу по достижении положенного возраста, он равен 1.

    Рекомендуем ознакомиться:  Пошлина На Получение Водительского Удостоверения 2022

    Рассмотрим способ расчета на наиболее популярной выплате – по достижении определенного возраста. Она складывается из двух частей – страховой и накопительной. И так как посчитать размер своей пенсии по старости можно самостоятельно, нужно заранее подготовить определенную информацию о себе или своем пожилом родственнике.

    • Величина трудового стажа в годах и месяцах. В это значение входит не только фактическое пребывание на месте работы, но и больничные, отпуска, в том числе по уходу за ребенком или престарелым родственником, а также период пребывания на бирже труда, пока сотрудники подыскивают соответствующее опыту трудоустройство.
    • Размер оклада и всех надбавок, причем подоходный налог не минусуется.
    • Год, когда человек уходит на заслуженный отдых. Это тем более важно для тех, кто продолжает работать и после достижения пенсионного возраста.
    • Индивидуальный пенсионный коэффициент и его стоимость.
    • Величина фиксированной выплаты – она может быть разной в связи с ежегодной индексацией.

    Зная правильный пенсионный коэффициент в России, можно не только понять, какой примерно будет выплата по старости, но и самому рассчитать сумму пенсии. На платформе ПФР есть калькулятор, позволяющий узнать размер ежемесячных выплат, исходя из трудового стажа. Но если нужно произвести расчеты максимально точно, то лучше использовать конкретную формулу.

    Как рассчитать пенсию по старости

    Предположим, Анна проработала 30 лет на заводе, родила одного ребенка, находилась в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и получала зарплату 40 тысяч рублей. Анна начала работать после 2013 года, поэтому попала под мораторий на накопительную пенсию. Предположим, что он продолжал действовать до 2057 года. Следовательно, пенсионных накоплений у Анны нет — только страховая пенсия.

    Антонина, а Вы разве не слышали/не читали сколько средств и кем из пенсионного фонда украдено высшими должностными лицами. Поэтому 6% из 22% отчислений официально закрепили для законного изъятия из пенсионного обеспечения пенсионеров, несмотря, что структура федеральная и должна находиться на гос.обеспечении(заложено в бюджет).

    1. Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
    2. Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
    3. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2022 № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».
    4. Федеральным законом от 28.12.2013 № 424-ФЗ «О накопительной пенсии».
    5. Федеральным законом от 08.12.2022 № 389-ФЗ «Об ожидаемом периоде выплаты накопительной пенсии на 2022 год».
    6. Федеральным законом от 24.07.2002 № 111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной пенсии в Российской Федерации».
    7. Федеральным законом от 07.05.1998 № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».

    Накопительная пенсия — это уже не коэффициенты, которые государство считает по своим правилам, а настоящие деньги. Их называют пенсионными накоплениями. Часть пенсионных взносов от работодателя с 2002 по 2013 годы оставалась на вашем счете в Пенсионном фонде РФ — из них сформировались пенсионные накопления.

    1. Продолжительность страхового — трудового — стажа, в который входят не только отработанные годы, но и социально значимые периоды: служба в армии, уход за детьми, инвалидами, пожилыми родственниками, проживание с супругом в месте, где не было работы.
    2. Размер заработной платы до вычета НДФЛ в каждом отработанном календарном году.
    3. Год выхода на пенсию. Это особенно важно, если человек собирается выйти на пенсию не сразу в 65 или 60 лет, а позже.
    4. Индивидуальный пенсионный коэффициент за каждый отработанный год и в сумме — за всю трудовую жизнь.
    5. Стоимость индивидуального пенсионного коэффициента на год выхода на пенсию.
    6. Размер фиксированной части страховой пенсии, который установлен на год выхода на пенсию.

    Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) в 2022 году

    Чтобы быть уверенным в будущем, нужно уже сейчас позаботиться о том, чтобы в старости не остаться без средств к существованию. Поэтому важно правильно рассчитать примерный размер соцвыплаты. Выяснить, сколько у вас пенсионных баллов, можно такими способами:

    Баллы начисляют за полный год стажа и утвержденный список периодов, которые приравнивают к полноценному труду. Права на пенсию, подтвержденные до 2022 года, автоматически и целиком переводятся в коэффициенты. Получить средства по старости можно после 60-летнего возраста женщинам и после 65-летнего — мужчинам, при учете зафиксированных в Законе No 400-ФЗ переходных положений. Отдельные категории могут выйти на пенсию по возрасту раньше срока.

    Чтобы правильно рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент, нужно использовать данные из индивидуального лицевого счета застрахованного гражданина. В документе можно найти информацию о размере взносов, которые вносились на протяжении срока службы, перечень и длительность стажа и прочих страховых периодов. Для вычисления воспользуйтесь формулой: (ИПКс + ИПКн) * КвСП=ИПК.

    • На портале Госуслуги или при заказе выписки из лицевого счета МФЦ;
    • В местном отделе Пенсионного фонда или в личном кабинете на сайте организации;
    • Воспользовавшись онлайн-калькулятором на сайте Пенсионного фонда, с помощью которого можно вычислить, сколько баллов вы наберете за текущий год. Для этого нужно указать зарплату за месяц без НДФЛ.

    Индивидуальный пенсионный коэффициент можно увеличить, подав заявку на страховые пенсионные выплаты по причине возраста в первый раз после появления права на них. В том числе — позже положенного времени. Чем позже гражданин обратится — тем больше средств получит из-за добавления премиальных коэффициентов. Сумма зависит от общего количества пенсионных баллов.

    А если до выхода на пенсию вам осталось еще много лет, то можно смоделировать будущие пенсионные начисления. В том же разделе необходимо указать, сколько лет вы еще собираетесь трудиться, и каким может быть ваш заработок. А калькулятор рассчитает, сколько вы получите в итоге. Расчет примерный, поэтому, не стоит сильно переживать. Сумма зависит от уровня инфляции и последующей индексации пенсионных выплат.

    Все сведения о пенсионных правомочиях и сбережениях есть в лицевом счете ПФР. Закажите выписку и все узнаете. Также можно прийти лично в пенсионный фонд или МФЦ. Выписку предоставят на бумажном носителе в день визита. Важно! Если у вас совсем нет времени, можете отправить запрос через госуслуги или личный кабинет на ресурсе Пенсионного Фонда. Ответ вам придет очень быстро.

    Конечно, эти способы не идеальны, но они действительно могут помочь. Каждый день ситуация с пенсией меняется в лучшую сторону, совсем скоро этих денег будет хватать на полноценную жизнь. На выплату СП и пенсий по государственному обеспечению, в 2022 году в бюджете запланирована огромная сумма в 7951 миллиард руб.

    Оказывается, чтобы получать СП, нужно не просто иметь на счету специальные баллы, но и выполнять минимальные требования. Их два — по рабочему стажу и количеству баллов. На данный момент идет переходный период, который скоро завершится. После 2025 года все люди, выходящие на пенсию, должны будут иметь минимум 15 лет рабочего стажа и минимум 30 баллов.

    Расчет размера пенсионных начислений — дело чисто математическое: есть специальные формулы и алгоритмы, которые придется применять, чтобы узнать число пенсионных баллов, нужный стаж или зарплату, которую необходимо будет получать для заданного размера пенсии.

    Как рассчитать пенсию в 2022 году (нюансы)

    В полной мере новые правила будут применимы только в отношении тех лиц, которые начали свою трудовую деятельность в 2022 году. Накопленные до 2022 года права на пенсию будут учитываться путем их трансформации под новые правила, а уже назначенные пенсии пересчитают по-новому с недопущением снижения суммы в сравнении с той, которая выплачивалась ранее.

    С 2022 года начал действовать новый закон РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, который в сравнении с действовавшим ранее законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ ввел некоторые новые понятия, влияющие на расчет пенсии, и, соответственно, изменил алгоритм ее расчета.

    Рекомендуем ознакомиться:  Доплаты К Пении Военных В 2022 Году

    А как рассчитать пенсию тем, у кого основная часть прав сформирована до 2022 года? Для них количество накопленных на 01.01.2022 пенсионных баллов также определят сложением баллов за трудовые и нетрудовые периоды. При этом первые получат делением суммы начисленной на 01.01.2022 страховой пенсии на стоимость пенсионного балла, установленного для этой же даты (64,10 руб.), а вторые — с учетом их цифровых значений, приведенных в п. 12 ст. 15 закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Далее оцененные индивидуальным количеством баллов права по каждому году для продолжающих работу будут учитываться по алгоритму, действующему с 2022 года.

    Пенсионный фонд рекомендует воспользоваться для этого пенсионным калькулятором, размещенным на сайте ПФР. Однако при этом оговаривается, что итоговые данные будут условными. При реальном расчете пенсии после проверки всех документов, учета прав на льготы и периодов, данные о которых не попали в индивидуальные сведения, результат может оказаться иным.

    Общая величина пенсионных баллов, сформировавшаяся к моменту выхода на пенсию, складывается из их числа, рассчитанного для каждого года. При этом по разным алгоритмам начисляются баллы за трудовые и за нетрудовые периоды. Для времени труда они также являются расчетной величиной, зависящей от суммы фактически уплаченных за год взносов и ограниченной максимальной величиной по году. А нетрудовые периоды в зависимости от причины их возникновения оценены определенным цифровым значением, относящимся к полному году такого периода. Для неполных лет делается пропорциональный расчет относящейся к ним величины, а при совпадении нетрудовых периодов относящиеся к ним значения могут складываться.

    Самый очевидный из вариантов – это продолжительная работа с высокой официальной зарплатой. Это дает возможность приобрести большее количество пенсионных коэффициентов. Так, если человек получает «в конверте» 50 тысяч рублей, а по документам лишь 10 тысяч, то 20 лет стажа дадут на 100 пенсионных баллов меньше, чем это было бы возможно при официальной зарплате. И это сократит пенсию минимум на 8 000 рублей.

    Ольга Сергеевна должна выйти на пенсию в 2022 году, но так как большую часть времени у нее была очень низкая заработная плата, то трех пенсионных коэффициентов не хватает. Она может их докупить – то есть как бы внести за себя те страховые взносы, которые обычно вносит работодатель.

    Но как быть, если денег на это нет? В таком случае необходимо подождать еще пять лет от наступления пенсионного возраста, и тогда государство назначит социальную пенсию (для мужчин с 70 лет, для женщин с 65 лет). Ее размер невелик, но с помощью социальной доплаты она будет доведена до прожиточного минимума. Краевым законом установлено, что на 2022 год величина прожиточного минимума пенсионера для определения размера социальной доплаты к пенсии составляет 10 039 рублей.

    При этом все 22 процента могут идти на назначение страховой пенсии*, но у некоторых – тех, кто сделал выбор в пользу формирования накопительной пенсии*, до 2022 года 22 % распределялись между страховой (16 %) и накопительной пенсией (6 %). С 2022 года накопительная пенсия «заморожена», и все 22 % перечисляются на страховую.

    Но у более молодых людей, которые родились в 1967 году и позже, может быть сформирована еще накопительная пенсия. До выхода на пенсию ее можно было инвестировать с помощью государственной управляющей компании – Внешэкономбанка – или же доверить свои средства негосударственному пенсионному фонду или управляющей компании, обязательно обращая внимание на показатели доходности. Они бывают разные – в зависимости от экономической ситуации, но, если инвестирование год от года дает минимальный доход или даже отрицательный, это однозначный повод задуматься. Есть очень важный момент, на который надо обратить внимание при смене НПФ или УК: если делать это чаще чем один раз в пять лет, можно потерять инвестиционный доход, а в случае отрицательного результата инвестирования – уменьшить средства пенсионных накоплений на сумму инвестиционного убытка.

    • В 2022 г. был установлен норматив по минимальной величине ИПК, составляющий 6,6 баллов.
    • Затем происходит ежегодное его увеличение в соответствии с частью 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ. С каждым годом норматив увеличивают на 2,4.
    • В 2025 г. будет достигнут окончательный норматив — 30 ИПК.

    Если вы решили докупить баллы, предъявите заявление при личном обращении, по почте или на сайте ПФР. Для заполнения заявления есть специальные бланки, но допускается и написание в свободной форме. Ответ от фонда придет в течение 3 дней по почте или оповещением в личном кабинете.

    Можно оплачивать взносы за один раз в полной сумме или распределить платежи на каждый месяц. Один год внесения таких выплат будет приравниваться к одному году страхового стажа. Но оплатить таким способом можно только половину требуемого стажа. Также заявление о внесении дополнительных платежей можно подать через работодателя или МФЦ. Это достаточно дорогой способ, сумма получаемого вами заработка будет ниже, зато пенсионные баллы накопятся быстрее.

    Если недостаточно стажа и баллов к моменту выхода на пенсию, вы можете не увольняться с работы, а продолжать трудиться дальше, чтобы соблюсти минимальные требования. Также учитывайте, что время обучения в средне-специальных учебных заведениях, в вузах и на курсах повышения квалификации до 1 января 2002 года входит в трудовой стаж. Но в страховой стаж этот период входить не может, так как взносы за студента никто в это время не вносил.

    Такие слова как “пенсионные баллы” или коэффициенты появились в нашем обиходе совсем недавно, после проведения в стране известной всем пенсионной реформы. Мало кто из граждан ничего о ней не слышал. Однако далеко не все ориентируются в данной терминологии, формулах расчета и самой системе накопления стажа и коэффициентов для выхода на пенсию в определенный период жизни.

    • ПК2 = ЗП х 12 мес. х 16% х П, где
      • ЗП – ежемесячная зарплата гражданина,
      • 16% — ставка страховых взносов в счет страховой пенсии,
      • П — страховой стаж (лет)
    • ПК2 = 15 000 х 12 мес. х 16% х 13 = 374 400 руб. – пенсионный капитал, заработанный воспитателем с 2002 по 2022 гг.
    • РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП, где
      • СК — стажевый коэффициент. Для мужчин, имеющих трудовой стаж 25 лет и для женщин, имеющих трудовой стаж 20 лет он равен 0,55. При этом повышается на 0,1 за каждый дополнительный рабочий год, сверх указанного периода, но не может быть повышен более чем на 0,20.
      • ЗР — среднемесячный уровень заработка гражданина за 2000 — 2001 гг. Принимается на основании сведений работодателя (справка в ПФР о доходах застрахованного лица).
      • ЗП — среднемесячная заработная плата в РФ за тот же период времени (2223,00 руб.).
      • СЗП — среднемесячный уровень заработной платы в РФ за период с 01.07 по 30.09.2002 года (1671,00 руб.).
    • ПК = (РП — 450) х Т, где
      • ПК — пенсионный капитал,
      • РП — расчет размера трудовой пенсии,
      • 450 — размер базовой трудовой пенсии на 01.01.2002 года,
      • Т — ожидаемый период, в течение которого будет выплачиваться пенсия (228 месяцев).

    Базовая пенсия гарантирована всем россиянам и выплачивается даже тем гражданам, которые не заработали права на страховую пенсию по старости. Это минимальное социальное пособие, которое рассчитывается в зависимости от уровня прожиточного минимума, ежегодно индексируется государством. В 2022 году Б = 3910,59 руб.

    Не подтвержденный стаж не может быть принят в расчет будущей пенсии. Это немаловажно, так как в период распада Советского Союза, реорганизации советских предприятий и т.д. многие граждане, которые имеют трудовой стаж в бывших союзных республиках, потеряли возможность подтвердить некоторые периоды своей рабочей деятельности и тем самым получили более низкий уровень пенсии.

    Рекомендуем ознакомиться:  Льготы по налогам инвалидам 3 группы в 2022 году последние новости

    Расчет пенсии в 2022 году

    ПБ – условная единица, в которой оценивают каждые 12 месяцев трудовой деятельности человека. Их количество зависит от объема денежных взносов, которые уплачивал работодатель в ПФ за сотрудника во время работы гражданина. Порядок подсчетов отражен в законе о страховой части.

    ПБ (коэффициент) – основа, от которой зависит величина страховой части. По большому счету, чем больше у гражданина России бальных единиц в его копилке, тем больше будет положенное ему пособие. Стоимость ПБ ежегодно подвергается перерасчету в сторону незначительного повышения. Первоочередный интерес приведенная таблица вызывает у пенсионеров, которые продолжают работать, ведь это значение для них остается замороженным.

    1. Зайдя в личный кабинет, перейти в раздел «Пособия и льготы».
    2. Выбрать пункт «Извещение о состоянии счета (лицевого) в ПФР.
    3. Внести в требуемые поля информацию, пользуясь СНИЛС, далее нажать на «получение услуги».
    4. На новой странице будет отображена вся информация о количестве времени, отработанном гражданином.

    Чтобы лучше понять порядок начислений, можно рассмотреть конкретный случай. Для этого приведен пример расчета на конкретном человеке. В нем учитывается формула, при которой страховая часть равна сумме условных единиц, умноженных на установленную стоимость. Затем к этому числу прибавляют фиксированные денежные средства.

    На территории России в законодательстве неоднократно проводились реформы по финансированию пожилых людей. По этой причине многим гражданам кажется, что разобраться в этом самостоятельно практически невозможно или как минимум очень трудно. Однако, это не так. Можно заранее легко подсчитать своё пособие, по балльной системе, о которой уже наслышаны многие. Для того чтобы узнать стоимость пенсионного коэффициента для начисления пенсии в 2022 году понадобится всего лишь внимательно прочитать эту статью.

    Как рассчитать пенсию в 2022 году (нюансы)

    • замена наименования пенсии с трудовой на страховую;
    • увеличение необходимой протяженности страхового стажа;
    • корректировка условий включения в стаж некоторых периодов;
    • введение новых показателей — пенсионных баллов и их стоимости;
    • изменение составных частей формулы расчета;
    • корректировка порядка индексации и перерасчета пенсии.

    Общая величина пенсионных баллов, сформировавшаяся к моменту выхода на пенсию, складывается из их числа, рассчитанного для каждого года. При этом по разным алгоритмам начисляются баллы за трудовые и за нетрудовые периоды. Для времени труда они также являются расчетной величиной, зависящей от суммы фактически уплаченных за год взносов и ограниченной максимальной величиной по году. А нетрудовые периоды в зависимости от причины их возникновения оценены определенным цифровым значением, относящимся к полному году такого периода. Для неполных лет делается пропорциональный расчет относящейся к ним величины, а при совпадении нетрудовых периодов относящиеся к ним значения могут складываться.

    Рассмотрим, как рассчитать пенсию только по данным, сформировавшимся с 01.01.2022. Стоимость пенсионного балла определяется достаточно легко: делением всей суммы средств, поступивших за расчетный год в ПФР, на общую сумму пенсионных баллов лица — получателя пенсии.

    А как рассчитать пенсию тем, у кого основная часть прав сформирована до 2022 года? Для них количество накопленных на 01.01.2022 пенсионных баллов также определят сложением баллов за трудовые и нетрудовые периоды. При этом первые получат делением суммы начисленной на 01.01.2022 страховой пенсии на стоимость пенсионного балла, установленного для этой же даты (64,10 руб.), а вторые — с учетом их цифровых значений, приведенных в п. 12 ст. 15 закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Далее оцененные индивидуальным количеством баллов права по каждому году для продолжающих работу будут учитываться по алгоритму, действующему с 2022 года.

    С 2022 года начал действовать новый закон РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, который в сравнении с действовавшим ранее законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ ввел некоторые новые понятия, влияющие на расчет пенсии, и, соответственно, изменил алгоритм ее расчета.

    Накопительную часть получить могут лица, родившиеся до 1967 г. и являющиеся участниками обязательного пенсионного страхования. Она формируется при условии, что в период 2002-2004 гг. работодатель каждый месяц отчислял по 6% с зарплаты. Формирование осуществляется на добровольной основе для участников Программы государственного софинансирования пенсии и лиц, которые направляют средства маткапитала на образование накопительной части.

    1. Если стаж не превышает 24 года, в том числе этот год, пенсионеры получают коэффициент 0,55. Речь идет о любом стаже до предельного. Начиная с 25 лет — коэффициент ежегодно увеличивается на 0,1.
    2. Женщина получит коэффициент 0,55, если ее стаж не более 19 лет. Увеличение его на 0,1 будет происходить после 20 лет каждый год.

    Опираясь на эти законопроекты, Пенсионный фонд определяет продолжительность стажа, количество баллов и размер пенсии. Но для федеральных служащих, космонавтов, военнослужащих, летчиков и их семей пенсионные выплаты происходят по ФЗ от 15 декабря 2001 г. №166.

    1. ФЗ от 17 декабря 2001 г. №173 «О трудовых пенсионных выплатах в РФ».
    2. Федеральный закон от 28 декабря 2003 г. №400 «О страховых пенсионных начислениях».
    3. Постановлением Правительства России от 2 октября 2022 г. № 1015 «Об утверждении правил расчета и подтверждения стажа для установления СП».

    Расчет пенсии для родившихся в 1965 году мужчин и женщин будет осуществляться с учетом их пенсионных прав, которые были сформированы за весь период трудовой деятельности и других социально значимых периодов. Пенсионные права характеризует ИПК. Чем больше размер коэффициента в баллах, тем больше будет пособие.

    В 2025 году в расчете пенсии будет применяться минимальный общий стаж для получения пенсии по старости достигнет 15 лет. С 6 лет в 2022 году он будет в течение 10 лет поэтапно увеличиваться – по 1 году в год. Те, у кого общий стаж к 2025 году будет менее 15 лет, имеют право обратиться в ПФР за социальной пенсией (женщины в 60 лет, мужчины – в 65 лет). Кроме этого, будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе его проживания.

    Периоды ухода за детьми (до 1,5 лет на каждого ребенка) также засчитываются в стаж, и за каждого ребенка начисляются:

    • 1,8 пенсионного коэффициента за год отпуска – за первого ребенка,
    • 3,6 пенсионного коэффициента за год отпуска – за второго ребенка,
    • 5,4 пенсионного коэффициента за год отпуска – за третьего ребенка и четвертого ребенка.

    * Если гражданин откажется от формирования пенсионных накоплений в системе ОПС, то работодатель будет уплачивать за него страховые взносы на формирование его страховой пенсии по тарифу 16%. Если гражданин выберет тариф 6% на формирование накопительной пенсии, то на формирование его страховой пенсии будет направляться страховые взносы по тарифу 10%.

    У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2022 г., все сформированные пенсионные права фиксируются, сохраняются и гарантированно будут исполняться. В 2022 году будет произведена их конвертация в индивидуальные пенсионные коэффициенты – нового инструмента учета пенсионных прав гражданина.

    При выборе варианта пенсионного обеспечения, согласно пенсионной реформы, нужно помнить, что приняв решение о формировании накопительной пенсии, вы уменьшаете пенсионные права на формирование страховой пенсии, и наоборот. Какой вариант выгоднее — решаете вы сами. При принятии решения о выборе стоит помнить о том, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации по уровню не ниже инфляции. В то время как накопительная пенсия — это пенсионные накопления, которые передаются из ПФР в управление негосударственному пенсионному фонду или управляющей компании и инвестируются ими на финансовом рынке. Накопительная пенсия не индексируется государством. Доходность пенсионных накоплений зависит исключительно от результатов их инвестирования, то есть могут быть и убытки. В случае убытков гарантируется лишь выплата суммы уплаченных страховых взносов на накопительную часть пенсию.

    Ссылка на основную публикацию