Бесплатная Онлайн Консультация Юриста Тк

Как дела? С вами снова я Маша Б., рассказываю и показываю свой опыт и знания в юридической сфере, мой опыт больше 16 лет, поэтому смогу быстро Вам помочь и сейчас рассмотрим — Бесплатная Онлайн Консультация Юриста Тк. Конечно, по какой-то причине в Вашем городе может не быть профессионалов юристов, нотариусов, адвокатов, тогда можете написать свой вопрос, и по мере обработки смогу ответить всем. А лучше всего будет для Вас спросить в комментариях у постоянных посетителей, которые, возможно,уже раньше успешно решили данный вопрос и скорее всего смогут помочь и Вам.

Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

  • Правовую базу для защиты прав нанимателя и подчиненного;
  • Основания и порядок привлечения недобросовестного начальника к юридической ответственности;
  • Правила написания заявлений, жалоб, ходатайств, претензий, исков;
  • Порядок разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров;
  • Принципы взаимоотношений с комиссией по трудовым спорам и другими правозащитными органами;
  • Особенности обжалования решений руководства, государственных органов, суда;
  • Правила по досудебному порядку урегулирования споров по вопросам трудовых правоотношений.
  • Необоснованный отказ в приеме на свободную должность;
  • Нарушение условий принятия на работу;
  • Невыплата или длительная задержка заработной платы, компенсации, пособий, больничных, отпускных, премиальных, надбавок;
  • Трудовая дискриминация на основании социальных, религиозных, политических причин;
  • Незаконное увольнение;
  • Нарушение порядка оплаты внеурочного труда, работы в выходные и праздничные дни;
  • Ошибки при оформлении трудового контракта, трудовой книжки и других важных документов;
  • Самовольное назначение дисциплинарных взысканий;
  • Безосновательное наложение взыскания с целью компенсации материального ущерба;
  • Отказ от предоставления законного отпуска или больничного;
  • Удержание средств из заработка;
  • Незаконный перевод на другую должность без согласия физического лица;
  • Принуждение к увольнению;
  • Нарушение условий прохождения испытательного срока;

Почему стоит обратиться за консультацией к юристу по трудовому праву?

Правовой базой для регламентации правоотношений работников и работодателей является ТК РФ и комплекс нормативных актов, принятых на федеральном и региональном уровнях. Законодательство постоянно меняется и обновляется, поэтому только квалифицированный юрист по трудовым вопросам способен четко разъяснить клиенту его права и дать советы по защите интересов.

Рекомендуем ознакомиться:  Продажа Доли В Квартире Сособственнику В 2022 Году

В целом любое несоответствие действующих условий пунктам подписанного индивидуального или коллективного договора – это повод задать вопрос юристу по трудовому праву бесплатно. Это поможет развеять сомнения или, наоборот, подтвердит, что опасения не напрасны и обратившееся лицо рискует понести финансовые потери, если не предпримет меры.

Бесплатная консультация юриста по трудовому праву (онлайн, по телефону и очно)

В трудовых отношениях между работодателем и его наемным персоналом возникают споры. Обе стороны заинтересованы выиграть их как можно быстрее. Для компаний со штатной юридической поддержкой эта проблема менее актуальна, для частных предпринимателей с небольшим штатом сотрудников, как и для последних, бесплатные консультации юриста по трудовому праву – это то, что позволит корректно оценить сложившуюся ситуацию и принять правильное решение.

Общие положения (по кодексу)

Еще один пример дискриминации связан с возрастом соискателя. Лицам, которым исполнилось 40-50 лет и больше трудно найти официальную работу, работодатель предлагает им менее выгодные условия труда (ниже зарплата, больше нагрузка), чем молодым людям.

Для решения правовой проблемы важно не только знать как действовать, нужно озаботиться еще и необходимыми документами. Адвокаты нашего проекта будут рады помочь с составлением документов. Для этого достаточно оформить заказ.

Бесплатная юридическая помощь в рамках нашего проекта оказывается специалистами на добровольных началах, в целях помощи малообеспеченным слоям населения. Таким образом мы пытаемся выполнять не только коммерческую миссию проекта, но и социальную.

Заказ документа

Консультации юристов по телефону доступны ежедневно, круглосуточно, и всегда бесплатны. Оплата взимается только Вашим оператором связи по обычному тарифу. На данный момент консультации юристов по телефону доступны для Москвы и Московской области, Санкт-Петербурга и Ленинградской области, а также ряда других регионов. Если в правом верхнем углу Вы видите номер телефона — значит в Вашем регионе услуга помощи по телефону доступна.

Функция «Заказ документов» (исков, жалоб, претензий) предложена на электронном ресурсе в общедоступном режиме. Услуги предоставляют зарегистрированные юристы. Диапазон тарифов на индивидуальное обслуживание клиентов 100-12022 рублей. Оплата производится предварительно, сайт взимает комиссию с вознаграждение юриста 10 – 15 %.

  • 100 % гарантия качества;
  • лучшие юристы Москвы, России;
  • ежемесячное посещение ресурса 4 млн. пользователями;
  • более 1 626 484 довольных пользователей;
  • 15 000 проверенных юристов, адвокатов;
  • среднее время ожидания юридической консультации — 15 минут;
  • 95,4% пользователей рекомендуют сервис друзьям;
  • система работает круглосуточно.

ТОП 5 лучших сайтов бесплатной юридической консультации в Москве — рейтинг 2022

ООО «Юридическая компания №1» начала работу в 2022 году, сформировав команду опытных юристов, адвокатов специализирующихся на потребительских правах, гражданских, уголовных делах, трудовым спорам, недвижимости, наследства, семейным вопросам. Перечень юридических услуг включает:

  • задержка заработной платы;
  • нарушение техники безопасности на рабочем месте;
  • невыдача спецодежды;
  • неисполнение коллективного договора;
  • необоснованное повышение норм выработки;
  • условия труда не соответствуют санитарно-эпидемиологическим требованиям (например, в помещении низкая температура);
  • наниматель не предоставляет гарантии работающим в условиях Крайнего Севера.
Рекомендуем ознакомиться:  Больничный Лист Оплата В 2022 Году Максимальная

Юрист, специализирующийся на трудовом законодательстве, чётко сформулирует требования группы работников, ясно представит позицию коллектива перед руководством. Специалист с опытом ведения переговоров будет действовать гораздо эффективнее в ходе примирительных процедур, чем обычный представитель коллектива.

Вопросы по индивидуальным спорам

  • предоставляется точная информация по существу нарушения прав работника;
  • оперативность ответа;
  • полная конфиденциальность;
  • возможность возместить материальный и моральный ущерб;
  • судебные издержки компенсируются проигравшей стороной.

Стоимость зависит от внутренних тарифов организации, нюансов сделки и дополнительных услуг. Например, юрист может помочь со сбором документов и сопровождением сделки в регистрирующих органах. Каждая из этих услуг стоит от 1000 рублей. Составление дарственной варьирует в пределах 1500–2022 рублей, однако сторонам сделки следует помнить о сопутствующих расходах. Это оплата госпошлины за переоформление собственности и налога в размере 13% от стоимости подаренного имущества. Дарение близким родственникам (супругам, детям, родителям и пр.) налогом не облагается.

Существуют и другие причины для принудительной выписки, но реализация этой процедуры зависит от условий договора дарения. Если даритель сохранил за собой право пожизненного проживания, выписать его невозможно. Такое право предусматривалось во всех договорах дарения, заключенных до 2022 года. После 2022 года пункт о пользовании жилплощадью надо было прописывать отдельно.

Преимущества онлайн консультирования

  • незнание о смерти наследодателя (из-за крайне редкого общения, проживания вдали друг от друга);
  • временная недееспособность из-за несовершеннолетнего возраста, тяжелой болезни;
  • нахождение в местах заключения или за рубежом.

Трудовое право в России призвано осуществлять регулирование возникающих на предприятии отношений и связанных с ними процессов. Однако правильное применение всех норм права зачастую оказывается под угрозой. Одна из распространённых причин несоблюдения гарантированных прав и декларируемых обязанностей – человеческий фактор. При этом нарушителями трудового законодательства выступают как работники, так и работодатели.

Консультация юриста по Трудовому кодексу

  • безвозмездность сотрудничества;
  • оперативность решения вопроса;
  • доступность для всех категорий граждан и юридических лиц;
  • независимость от фактического нахождения автора вопроса;
  • круглосуточность помощи в режиме 24/7.

Онлайн-консультация

Отсутствие минимального уровня знаний в сфере трудового законодательства приводит к тотальному его нарушению. В 9 из 10 обращений именно это становится главной причиной конфликта. Споры возникают даже по чётко регламентированным положениям ТК РФ:

Услуга позволяет реализовать право на квалифицированную правовую помощь всем без исключения гражданам России, независимо от региона, уровня доходов и социального статуса. Проконсультироваться можно по поводу любой спорной ситуации и оперативно получить четкий содержательный совет профессионального адвоката. Это удобно, быстро и безвозмездно. Грамотные рекомендации помогут сэкономить время и решить ситуацию в вашу пользу

Рекомендуем ознакомиться:  Выплаты При Декретном Отпуске 2022

В компании Moscow legal задать вопрос юристу в режиме онлайн без регистрации на сайте совершенно бесплатно может абсолютно любой человек, не обязательно житель Москвы. Ответит на вопрос опытный юрист, специализирующийся на теме вашего обращения.

Преимущества online консультации от Moscow legal

Важно! Для решения бытовых или организационных проблем правового характера действительно будет достаточно задать юристу бесплатный вопрос онлайн. В сложных ситуациях заочная помощь может быть только экстренной мерой, если необходимо принять срочное решение, а времени лично встретиться с адвокатом нет. Решить серьезную юридическую проблему без досконального изучения материалов и всех обстоятельств дела не удастся.

Однако иногда предпочтение отдается не разговору, а переписке. В этом случае нужно будет указать адрес электронной почты и задать вопрос, естественно, также рассказав о ситуации.Без телефона можно общаться и на форумах, благо, их в интернете множество.

В этом случае стоит воспользоваться услугой бесплатный адвокат (юрист) консультация и юридическая бесплатная консультация по всей России, Москве и Санкт-Петербургу, потому что самостоятельное изучение вопроса займет слишком много времени. Тогда как матерый правовед быстро определит, какими правами воспользоваться клиенту, чтобы не остаться после бракоразводного процесса без штанов.

Бесплатный адвокат консультация по уголовным делам

Исход уголовного дела нередко зависит от быстроты реакции родственников обвиняемого или пострадавшего. А иногда счет вообще идет на часы. Исходя из того, что молниеносно найти стоящего адвоката не так-то просто, люди используют любую возможность, чтобы выйти из положения. Бесплатная консультация адвоката — вполне приемлемый вариант для определения дальнейших шагов.

Так же длительный отпуск без оплаты может быть предоставлен вам по соглашению между вами и работодателем, но такое соглашение обязательно должно быть составлено в письменной форме и подписано вами и руководством. Если же вы не относитесь к категориям работников которым работодатель по закону обязае предоставить отпуск без оплаты и согласовать отпуск с работодаетелем не получилось, то здесь уже ничего не поделать, так как еще раз повторюсь, отпустить вас в отпуск без оплаты, это воля работодателя, а не его обязанность.

Всегда говорю клиенту, что при спорам по увольнению установлен сокращенный срок исковой давности, на основании части 1 статьи 392 ТК РФ, у работника есть один месяц, что бы обратиться в суд и обжаловать незаконное увольнение. Не тяните, если Вас незаконно лишили рабочего места, обращайтесь, мы поможем Вам восстановиться на работе.

Почему лучше обратиться к юристу по трудовому праву?

Если работодатель нарушил Ваши права, то не стоит пускать все на самотек. Здесь главное собраться с мыслями, позвонить специалисту предварительно подготовив все документы и объяснить ситуацию. Последовательный подход, четкий алгоритм действий, выверенные шаги, помогут решить самый запутанный трудовой спор.

Ссылка на основную публикацию