За штатом газпром

⭐ ⭐ ⭐ ⭐ ⭐ Добрый день, читатели моего блога, сейчас будем постигать всем необходимую тему — За штатом газпром. Возможно у Вас могут еще остаться вопросы, после того как Вы прочтете, поэтому лучше всего задать их в комметариях ниже, а еще лучше будет — получить консультацию у практикующих юристов по всем видам права от наших партнеров.

Постоянно обновляем информацию и следим за ее обновлением, поэтому можете быть уверенными, что Вы читаете самую новую редакцию.

  • В первую войдут рабочие и инженеры, которых активно приглашают на промыслы, находящиеся в труднодоступных местах нашей страны (проекты «Ямал», «Сахалин») или за ее пределами («Южный поток»).
  • Во вторую категорию можно включить специалистов по обслуживанию действующих газопроводов и иных транспортных и вспомогательных систем.
  • Для экономистов и управленцев предназначены вакансии в «Газпроме» в Москве.

Особенности трудоустройства и заработные платы сотрудников «Газпрома» в 2022 году

Как видим, в «Газпроме» практически все сотрудники получают более чем достойную зарплату. Даже секретари имеют оклад в 100–120 тыс. рублей, о чем их коллеги на других предприятиях могут только мечтать. Разнорабочий получает несколько меньше – от 80 тыс. рублей, что, впрочем, в 2,5 раза больше среднемесячного дохода россиян. Но если разнорабочий трудится вахтовым методом, то его заработок увеличивается вдвое.

Востребованные вакансии

Основная и фиксированная заработная плата у работников «Газпрома» — это не окончательный доход. Сотрудники данной компании получают всевозможные надбавки, премиальные выплаты и бонусы за хорошую работу. Так, для рабочего состава предусмотрены дополнительные выплаты в размере 50% от фиксированного ежемесячного оклада, а руководящий состав получает в качестве премиальных выплат 75% от своего оклада. Компанией также предусмотрены квартальные премиальные выплаты в размере среднемесячной заработной платы и выплаты к праздничным дням (сумма премии варьируется от 80 до 130 % от среднемесячного оклада в зависимости от праздника).

Рекомендуем ознакомиться:  Кбк за копию устава в 2022 году

По данным издания, сейчас в трейдинговых и экспортных подразделениях «Газпрома» за рубежом работает около 2 тыс. человек. После кадровой оптимизации их число сократится примерно вдвое, уточнил один из собеседников агентства. В это же время штат компании в Петербурге увеличится на 1 тыс. человек.

Несмотря на то что наиболее многочисленным офисом «Газпрома» за границей является подразделение в Лондоне, сокращения не связаны с ухудшением российско-британских отношений на фоне дела об отравлении Скрипаля, подчеркивают источники издания. По их словам, решение об оптимизации было принято ранее инцидента в Солсбери. Один из собеседников агентства пояснил, что «Газпром» следует общему тренду среди российских госкомпаний по минимизации присутствия за рубежом и «возврата капиталов в Россию», который задал глава государства Владимир Путин.

Места сбываются: «Газпром» ищет более 400 сотрудников в Петербурге

«Газпром» собирается сократить несколько сотен рабочих мест в зарубежных подразделениях, пишет Reuters со ссылкой на два осведомленных источника. Сотрудникам, попавшим под сокращение, предложат работу в штаб-квартире компании в Петербурге.

  • прораб — 80 тыс. рублей;
  • заведующий производством — 55 163 рубля;
  • ведущий инженер по охране труда — 53 460 рублей;
  • заведующий по участку — 51 108 рублей;
  • инженер по охране окружающей среды — 50 954 рубля;
  • консультант по юридическим вопросам — 49 516 рублей;
  • бурильщик — 48 508 рублей;
  • изолировщик — 47 445 рублей;
  • электрогазосварщик — 44 723 рубля;
  • оператор автоматической линии — 44 333 рубля;
  • машинист крана — 43 843 рубля;
  • монтажник — 42 835 рублей;
  • автослесарь-механик — 35 240 рублей;
  • инженер производственного отдела — 33 948 рублей;
  • оператор станка — 31 772 рубля;
  • инженер по охране труда и технике безопасности — 31 297 рублей;
  • товаровед — 30 тыс. рублей;
  • инженер-проектировщик — 28 263 рубля;
  • машинист бульдозера — 27 608 рублей;
  • механик — 26 957 рублей;
  • электрик — 24 615 рублей;
  • фрезеровщик — 23 491 рубль;
  • машинист буровой установки — 23 414 рублей;
  • слесарь — 20 864 рубля;
  • химик — 19 507 рублей;
  • машинист экскаватора — 18 352 рубля;
  • газорезчик — 16 819 рублей;
  • контролер — 14 980 рублей;
  • оператор моечной установки — 14 044 рубля;
  • токарь — 13 530 рублей;
  • рабочий по обслуживанию зданий — 12 178 рублей.
Рекомендуем ознакомиться:  Если машина зарегистрирована на мужа а должником являюсь я могут ли арестовать машину мужа

Обслуживающий персонал тоже получает больше, чем в среднем по стране для той же должности. Например, сторож зарабатывает в «Газпроме» 25 471 рубль, уборщица производственных помещений — 21 710 рублей, гардеробщик — 17 084 рубля, грузчик — 15 802 рубля, уборщица офисов — 15 423 рубля, дворник — 12 817 рублей.

Сколько зарабатывают в «Газпроме» различные специалисты

По официальным данным, Алексей Миллер, президент правления «Газпрома» получает 58,1 млн рублей в месяц. Это сумма без учета премий, надбавок и бонусов к юбилейным датам предприятия, дню рождения, Дню работников нефтяной и газовой промышленности.

Новая кадровая реформа в «Газпроме» может привести к неожиданным последствиям, которые скажутся на деятельности дочерних предприятий. В «тюменской матрешке» (ХМАО, ЯНАО, Тюменская область), где расположено много активов газового гиганта, изменения пока воспринимают спокойно, но ударить реформа может и по ним.

За штатом газпром

Представитель ТЭК из «тюменской матрешки», пожелавший остаться анонимным, подтвердил, что происходящие рокировки в головном офисе «Газпрома» пока не тревожат газовиков на местах. «Там (в головной компании, — прим. ред.) могут происходить сокращения, перевод сотрудников из одного департамента в другой, но на ситуацию в регионах это не влияет. Строит, ремонтирует, проектирует не сам „Газпром“, а нанятые подрядчики. Поэтому от того, что будет сокращено какое-то количество менеджеров, производство никак не пострадает и вообще для нас ничего не изменится», — уточнил он.

Вы здесь

Бывший гендиректор «Газпром переработки», сенатор от ХМАО Юрий Важенин, считает, что реформирование департамента № 621 позволит «дочкам» предприятия в регионах самостоятельно определять приоритеты развития. «Сейчас 90% конкурсных процедур лежит на департаменте № 621. Он принимает решения, в том числе и по тем закупкам, которые проводятся в интересах дочерних предприятий. Это ни к чему. Если реформирование данного департамента приведет к передаче больших функций дочерним предприятиям, я это приветствую. В каждой дочке есть квалифицированные люди, которые способны провести необходимые процедуры», — отметил Важенин в беседе с «URA.RU».

Рекомендуем ознакомиться:  Проведение инвентаризации в бюджетном учреждении в 2022 году

Некоторые источники сообщают, что около четверти всех работодателей уже запланировало сокращение своего персонала. Примечательно, что урезать будут не на четверть, а лишь на небольшой процент. О глобальном расширении своего штата думает только 18 процентов компаний. Любопытно, что об этом свидетельствуют и статистические данные.

Газпром» в 2022 году может сократить штат на четверть

Кроме того, четверть всех российских работодателей будут пересматривать схему начисления премий, так как старая схема может быть не такой хорошей, как бы того хотелось. Также в ближайшем будущем есть и такие работодатели, которые собираются экономить на зарплатах и премиях.

Сокращение штата в «Газпроме»

На момент появления слухов о массовом сокращении многие люди заинтересовались, будет ли отечественная корпорация «Газпром» также проводить подобную «чистку». Достоверно это не известно, однако многие аналитики уже высказали свое мнение. Они уверены, что в корпорации «Газпром» не будет большой «чистки» на четверть всего штата. Это связано с тем, что на данный момент корпорация не требует больших увольнений.

Ссылка на основную публикацию